Subsecretario Fernando Arab: “el teletrabajo llegó para quedarse”

A un año de la entrada en vigor de la ley de teletrabajo, esta mañana en Universo al Día conversamos con el subsecretario Fernando Arab, quien aseguró que, si bien el cambio fue abrupto productor de la pandemia, la modalidad de trabajo a distancia seguirá creciendo.

El subsecretario Arab dijo que “el teletrabajo llegó para quedarse y que en tiempos de pandemia, con sus virtudes y sus defectos, ha protegido empleos (…) y que pospandemia nos va seguir mostrando que es una cara amable, porque es un tipo de empleo moderno, inclusivo y sustentable”.

De todos modos, la autoridad indicó que hay cosas que se deben seguir mejorándose, como por ejemplo el tema de la corresponsabilidad, porque es un hecho que hoy a las mujeres madres se les hace mucho más difícil teletrabajar que a los papas, porque las labores del hogar y el cuidado hoy recaen en ellas.

El subsecretario del trabajo Fernando Arab, hizo también un llamado a los trabajadores para que denuncien porque la ley los proteger cuando su empleador no cumple con las distintas obligaciones que ella establece, como, por ejemplo, la de proveer los materiales de trabajo y respetar el derecho de desconexión.

Consultado por la normativa que regula la exigencia de un PCR por parte de las empresas, Arab indicó que “si lo solicita el empleador, el examen de PCR debe ser costeado por el empleador, no puede ser discriminatorio y no puede vulnerar la privacidad del trabajador”.